Prijavi se

Deli

Nazaj na blog

Napovedujemo Webinar: Kako si s CV-jem zagotoviti povabilo na razgovor?

Si želite nove zaposlitvene priložnosti? Morate za namen prijave pripraviti CV, pa ne veste, kako se lotiti?Pridružite se nam na webinarju, na katerem boste dobili vpogled v ključne elemente pri pripravi CV-ja, ki vam bo pomagal priti na razgovor za vašo sanjsko zaposlitev.

O čem bomo govorili?



Kadrovniki imajo v procesu selekcije pred sabo kar nekaj prijav kandidatov s podobnimi delovnimi izkušnjami in se morajo iz vseh prejetih CV-jev odločiti, koga povabiti na razgovor. Zato se je dobro zavedati, da s svojim CV-jem ne sporočate delodajalcu zgolj kakšne so vaše izkušnje in kronološko zaporednje le teh, temveč lahko iz tega na prvi pogled preprostega dokumenta dobijo tudi globlji vpogled v vaše vrednote, načela, ambicije.

Na webinarju bomo z vami delili kaj sporočate kadrovnikom, ki berejo vaš CV ter kako ga pripraviti na način, ki vas bo predstavil v najboljši luči.


 


Kdaj bo potekal webinar?



15.9.2021 ob 17.00 uri.


 




Kako se prijavim?



Svojo prijavo pošljite na E-mail info@manpower.si ali se prijavite preko spletnega obrazca.


 




O predavateljici



Mirjam je specialistka za iskanje in selekcijo kadrov v Manpower Slovenija že štiri leta. Pri svojem delu je osredotočena predvsem na iskanje višjih tehničnih profilov, pri čemer so ji v pomoč pretekle izkušnje s kadrovanjem v proizvodnem podjetju in njene izkušnje v prodaji. Mirjam pri svojem delu vedno skuša vzpostaviti iskren odnos s strankami in kandidati ter najti »perfect match« med željami in pričakovanji obeh strani.


 




Agenda:



  • Kateri tipi CV – jev obstajajo?

  • Kakšna naj bo vizualna podoba CV-ja?

  • Sestavine dobrega CV-ja

  • Dolžina CV-ja

  • Najpogostejše napake v CV-jih

  • Primeri dobre (in manj dobre) prakse

17.07.2023

SATR H2 2023: Trendi gibanja plač in zaposlovanja za drugo polletje 2023

Na trgu dela smo priča velikim strukturnim neskladjem med povpraševanjem in ponudbo ustreznega kadra. V številnih dejavnostih kritično primanjkuje delavcev, prav tako pa smo v zadnjih mesecih dosegli najnižje število brezposelnih v samostojni Sloveniji in eno najnižjih stopenj anketne brezposelnosti v EU. Ključnega pomena je, da delodajalci poznajo aktualno situacijo na trgu dela, saj jim omogoča ustrezno usklajevanje plačne politike in zaposlitvene strategije.

12.06.2023

Gradimo HR skupnost prihodnosti

Pretekli teden smo na Manpower Slovenija gostili dogodek "Gradimo HR skupnost prihodnosti: Meet-up za študente in podjetja," kamor smo povabili uspešne kadrovske strokovnjake in alumne programa HR Starter, ki so lahko prisluhnili poučnim in relevantnim temam iz HR področja. Dogodek je bil tako epilog letošnjega programa HR Starter, pri organizaciji katerega smo sodelovali že tretje leto. Deljenje znanja in dobrih praks je eden izmed ključni načinov, ki omogoča strokovno in osebno rast ter naprede, zato smo z dogodkom želeli omogočiti bolj osebno srečanje kadrovskih strokovnjakov in študentov, ki se lahko drug od drugega veliko naučijo.

31.05.2023

HR Starter: Mladi talenti oblikujejo prihodnost HR sveta že tretje leto zapored

Pri Manpower Slovenija smo v začetku maja že tretje leto zapored uspešno zaključili sodelovanje pri organizaciji programa HR Starter, ki ga izvaja organizacija HR World. Brezplačen spletni kadrovski tečaj HR Starter je namenjen študentom, mladim diplomantom in magistrom, cilj programa pa je opolnomočenje mladih talentov, da pridobijo potrebna znanja in veščine, ki jim bodo odprla vrata za delo na področju upravljanja s človeškimi viri.