Prijavi se

Deli

Nazaj na blog

HR Starter − priložnost za nadobudne HR talente

Kadrovska agencija Manpower Slovenija v partnerstvu z organizacijo HR World, organizira program HR STARTER, ki je namenjem študentom, mladim diplomantom in magistrom in katerega cilj je dvigniti znanje in veščine mladih iz različnih fakultet po državi ter jih opolnomočiti za kariero na področju upravljanja s človeškimi viri. 

V preteklih letih so na projektu sodelovali predavatelji iz največjih podjetij v regiji, ki so z mladimi delili svoje bogate izkušnje in znanja s področja (Microsoft, Coca-Cola, VIP Mobile, Air Serbia, Direct Media, NLB, Phillip Morris, Erste Bank, JTI).


 


Program HR STARTER se bo letos odvil  v marcu in aprilu, v 6-ih izobraževalnih dneh in 3 skupnih srečanjih, s prisotnostjo več kot 40-ih kadrovskih strokovnjakov iz Slovenije in drugih držav, ki bodo vnesli v program praktična znanja iz različnih področij človeških virov. Program bo zaradi trenutnih razmer realiziran digitalno, poleg spletnih predavanj in mentorstva pa smo za izbrane mlade talente pripravili zelo zanimivo učno pot z različnimi izobraževalnimi vsebinami.


 


Mentorji, ki bodo usmerjali študente tekom dveh mesecev Jana Bezek  (Kuehne + Nagel) , Eva Cankar (Cablex Group), Romana Vodenik Markelj (Domel), Eva Zorko (Generali Zavarovalnica d.d.) in Petra Bizjak (Outfit7).  Vloga mentorjev bo, da spremljajo napredek študentov. Svoje strokovno znanje bodo na predavanjih delili Sara Habjan  iz podjetja Lidl Slovenija na tematiko Recruitment, Maja Majstorović Hajduković iz podjetja Agile people d.o.o. na tematiko  Agile HR, Milica Marjanović iz organizacije Assert Internattional na tematiko HR Gamification ter Ivan Papič iz  Steklarna Hrastnik na tematiko Use of People Analytics in Companies.


 


Projekt se izvaja v več državah v regiji (Srbija, Bosna in Hercegovina, Črna gora, Makedonija) in ga je do sedaj uspešno zaključilo že več kot 150 mladih talentov. Dobra novica je, da jih je večina svojo karierno pot nadaljevala v oddelkih upravljanja s človeškimi viri ter dobila svojo prvo prakso ali službo že kmalu po koncu projekta. Največkrat kar v podjetjih predavateljev ali sponzorjev programa.


 


Preberite več o programu na spletni strani HR Starter


 


 


 

12.10.2023

Obvestilo Manpower Slovenija glede komunikacijskih prevar

Obveščamo vas o nedavnih ugotovljenih prevarah, ki se pojavljajo na različnih platformah za komunikacijo, kot so Viber, Telegram in WhatsApp.

17.07.2023

SATR H2 2023: Trendi gibanja plač in zaposlovanja za drugo polletje 2023

Na trgu dela smo priča velikim strukturnim neskladjem med povpraševanjem in ponudbo ustreznega kadra. V številnih dejavnostih kritično primanjkuje delavcev, prav tako pa smo v zadnjih mesecih dosegli najnižje število brezposelnih v samostojni Sloveniji in eno najnižjih stopenj anketne brezposelnosti v EU. Ključnega pomena je, da delodajalci poznajo aktualno situacijo na trgu dela, saj jim omogoča ustrezno usklajevanje plačne politike in zaposlitvene strategije.

12.06.2023

Gradimo HR skupnost prihodnosti

Pretekli teden smo na Manpower Slovenija gostili dogodek "Gradimo HR skupnost prihodnosti: Meet-up za študente in podjetja," kamor smo povabili uspešne kadrovske strokovnjake in alumne programa HR Starter, ki so lahko prisluhnili poučnim in relevantnim temam iz HR področja. Dogodek je bil tako epilog letošnjega programa HR Starter, pri organizaciji katerega smo sodelovali že tretje leto. Deljenje znanja in dobrih praks je eden izmed ključni načinov, ki omogoča strokovno in osebno rast ter naprede, zato smo z dogodkom želeli omogočiti bolj osebno srečanje kadrovskih strokovnjakov in študentov, ki se lahko drug od drugega veliko naučijo.